Бронювання військовослужбовців. Які організації мають право на резервування своїх співробітників?

Читайте також: Бронь від мобілізації. Перелік підприємств та професій, які підлягають бронюванню, й чи зміняться правила з 1 жовтня

Одна з груп організацій, що мають можливість резервувати своїх співробітників, включає підприємства, які є життєво важливими для економічного функціонування країни та благополуччя населення в особливих умовах. Визначення таких підприємств регулюється постановою № 76 Кабінету Міністрів України. Пропонуємо ознайомитися з цими критеріями більш детально.

Кабінет Міністрів встановлює процедуру резервування, а також критерії, за якими підприємства, заклади та організації можуть бути визнані такими, що мають критичне значення для країни, економічної сфери та населення.

Працівники державних установ мають право на бронювання від мобілізації. Крім них, можливість отримати бронь також доступна для військовозобов'язаних, які займають посади в:

Критерії, що дозволяють визначити підприємство як критично важливе для підтримки економіки та забезпечення життєвих потреб населення в особливих умовах, включають такі аспекти:

Компанія, що відповідає трьом і більше вимогам, повинна надати відповідні документи до спеціалізованого міністерства або відповідної обласної державної адміністрації, які вирішують, чи є вона критично важливою для стабільності економічної системи.

За словами адвоката Ростислава Соботника, найчастіше підприємства отримують статус критично важливих через відсутність заборгованості зі сплати ЄСВ, регіональні критерії або критерії профільного міністерства (важливе значення) та сплату податків на понад 1,5 млн євро. IT-компанії ж найчастіше підпадають лише під один критерій -- резидентство у Дія.City.

Адвокати вважають, що наявність заборгованості з єдиного соціального внеску не повинна бути визначальним фактором для отримання броні: це радше має стати обов'язковою умовою (поряд із подачею податкових звітів) для надання статусу критично важливого підприємства. У цьому контексті юристи підкреслюють доцільність розширення або доповнення існуючих критеріїв.

Анастасія Фролова, регіональна менеджерка SoftServe в Україні, зазначає, що компанія має резервування лише близько 0,5% своїх спеціалістів, незважаючи на те, що SoftServe є резидентом Дія.City. Це резидентство повинно було б дозволити бронювання до 50% від загальної кількості військовозобов'язаних. За словами Фролової, подібна ситуація спостерігається і в інших компаніях галузі, оскільки на всю IT-індустрію заброньовано лише 5000 осіб з орієнтовно 300 000. Це має серйозний вплив на одну з ключових сфер економіки.

Для ряду компаній основою для ухвалення рішення щодо ідентифікації критично важливих аспектів служить відповідність двом або більше із зазначених критеріїв, а саме:

До критично важливих підприємств, незалежно від відповідності критеріям також належать:

Крім того, 16 серпня Кабінет Міністрів України затвердив рішення, що дозволяє інтернет-провайдерам та мобільним операторам резервувати своїх працівників. Ці компанії зможуть забронювати до 100% своїх співробітників за умови дотримання критеріїв, встановлених урядом.

Крім того, депутат Ярослав Железняк підкреслив, що в даний момент фінансовий комітет Верховної Ради аналізує три різні моделі економічного бронювання і очікує на рішення від політичного керівництва, щоб визначитися з остаточним вибором одного з запропонованих варіантів.